Canicule : pouvez-vous ne pas aller au travail pour garder votre enfant, en cas de fermeture de l'école ?

Le pic de canicule attendu cette semaine a poussé plusieurs communes à fermer leurs établissements scolaires lundi et mardi, laissant de nombreux parents démunis pour la garde de leurs enfants. Alors que près de 200 écoles ont déjà partiellement ou totalement fermé leurs portes en France, principalement dans le Sud, en raison de la canicule exceptionnelle, les parents salariés peuvent, sous certaines conditions, s'absenter de leur poste pour garder leurs enfants. Le télétravail Dans un premier temps, le télétravail peut être une option, à condition d'en faire la demande rapidement à son employeur. Si vous disposez d'un quota annuel de jours télétravaillables, la démarche est en général plus simple. Congé payé ou RTT Pour les métiers non compatibles avec le télétravail, il est envisageable de poser en urgence un jour de congé payé ou de RTT. Cela dépendra cependant de la souplesse de l'entreprise et de l'impact sur son activité ...